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这Key to a Career Switch: Cultivating Your Tribe

这'重新调整您的职业'关于如何用TLC治疗这些人的作者

经过 马克·米勒

(这following is adapted from 重新调整您的职业 马克·米勒(Marc Miller)

经过多年帮助人们改变自己的职业生涯,我可以完全放心地说:您的社交和专业网络是任何职业转变中最重要的部分。但是交换名片和建立LinkedIn连接只是在刮擦网络表面。这些表面上的联系中有许多对您的求职没有影响。发挥作用的人是您的部落。

在没有部落的情况下,请勿尝试做像职业枢纽一样具有挑战性的事情。

什么是部落的网络

部落是网络数量和质量之间的差异。拥有500多个LinkedIn连接很好。但是至关重要的是,要有一群与您有实际关系的人,有兴趣帮助您实现目标,并依靠您来帮助他们实现目标 他们的。我的网络相当庞大,但是我的部落大约有150人。

您的部落是一群会帮助您度过职业生涯的人。您的部落也是可以通过咖啡寻求介绍或建议的团体。他们也可以致电给您–无论是为自己还是希望对您的专业领域有所了解的朋友。就像在谷仓饲养社区中,你们所有人都在不知不觉中知道邻居的情况下帮助邻居建造谷仓,他会在午餐和锤子面前出现以帮助您饲养自己的谷仓。

关于部落的事情是,您必须像种植花园一样耕种它。您需要不时与自己没有真正联系的人除草。没有雨就得浇水。您可能需要施肥。最重要的是,您不应忽略它。您需要养成给它温柔爱护的习惯。它必须成为您思考和生活方式的一部分,否则它将枯萎。

如何培养部落

你有几个月没有见过的朋友吗?每周花一天的时间与电子邮件联系并签入。至少每周一次,我浏览一下LinkedIn或Outlook联系人,并找到我一段时间未见的人。我将他们的签到电子邮件发送给他们。

它可能很简单:

鲍勃

我已经有一段时间没有收到您的消息了。你好吗?你的家人好吗?我的生意进展顺利。儿子十月要结婚...让我知道你最近好吗,你想很快见面喝杯咖啡吗?

马克

这response is often:

马克,

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感谢您与我签到。生活是美好的。。。忙着见面喝咖啡,但要回来...鲍勃

我现在知道他的状况,并且他知道我在乎他。

这Advantages of Meeting In Person

良好的面对面旧会议,您需要握手和阅读肢体语言对于长期的关系至关重要。我喜欢在早上7或7:30上午举行咖啡会议。什么时间适合您?午餐,下班后喝啤酒或其他解放,也许是星期六?

选择一个时间,每周一次,每两周一次或每月一次,与您网络中的某人面对面。使其成为一种模式。

记得说'Thanks'

如果有人为您建立了联系,请不要忘记发送快速便笺或电子邮件以告诉他们发生了什么并感谢他们。您部落中的人不需要帮助您的奖励。但是您应该给他们礼物,让他们知道他们确实在提供帮助。

建立您的部落,对其进行培养并给予其TLC可能是职业发展中最有价值和最丰富的部分。

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马克·米勒 马克·米勒(Marc Miller)的职业生涯 在IBM工作了22年;几家科技创业公司;高中老师时的痛苦经历;为德克萨斯州奥斯汀的犹太社区协会筹集资金;培训了35个国家/地区的员工,一次致命的自行车交通事故彻底改变了他的观点。 Miller现在是婴儿潮时期的职业设计专家,并且是新书的作者, 重新调整您的职业: A Practical Guide for Baby Boomers. 阅读更多
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